采访的这几天，采访的对象说了很多，我也想了很多，可是真到下笔想写点东西的时候却不知道该从哪儿写起了，思路一下子短路了，但是这些天一直有个问题萦绕在我的脑海中：是什么力量支撑着这个企业从当初只经营一项业务发展到今天规模如此大的企业？“仁者见仁，智者见智”，不同的人有着不同的经历，给出的答案就会不一样。 “董事长就像我们的家人一样，丝毫没有老板的架子，当年我们下砖、搬水泥、下沙，不管做什么事情，老板都会亲自带领大家干活，那劲头丝毫不比任何员工差；哪位员工的终身大事没有解决的，董事长都会像亲人一样替他操心，甚至动员大家给他物色对象。……”在说到董事长的时候，水电班的员工就会滔滔不绝，为我们细数种种董事长让他们感动的事情。 “有次我们在为某个公司做灯箱广告时，正赶上盛夏，由于工程的特殊性，制作灯箱只能在楼顶上进行，为了节约时间我们吃喝都在楼顶上，由于温度高，渴了我们就喝消防通道里的水，到最后导致员工得了肠胃病，这是工作的需要，我们无怨无悔。由于这个工作的特殊性，所以董事长也为我们考虑了很多，在工资待遇上稍微优厚一点，同样也会解决我们家庭方面的后顾之忧。”装潢部的人在说到自己工作的时候虽然觉得工作辛苦而且有些危险，但是想到董事长为他们做的种种，他们觉得都值了。 “做我这个工作的时候，有时难免要受些委屈，有次去一个单位要债，人家丢了东西，怀疑是我拿的，我当时什么事都不管了，就在那儿等着他们把东西找出来还我一个清白，所幸后来东西找到了，我的冤屈也得到了刷洗。不过在工作中我的人缘关系都特别好，这也为我的工作带来了方便，由于我工作的辛苦性，公司对我也是很照顾的，生病的时候公司的领导和董事长都会过来慰问我，家里遇到什么困难了董事长都会尽自己最大的努力帮我们解决。所以在工作中遇到的那些不开心、不愉快的事我都觉得值得了。” 通过以上对三位老员工的采访，让我感到，员工对工作的兢兢业业，对公司的情意，对董事长的情意，也能感觉到公司和董事长对员工的的关心与帮助。我想恰恰是这种“不抛弃、不放弃”的精神，一直支撑我们的企业一路辉煌的走到今天！ |
